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Weiterbildung / Auswärtstätigkeit
04.02.2011, 15:43
Beitrag: #1
Weiterbildung / Auswärtstätigkeit
Irgendwie komm ich zum Freitag nicht mehr klar.
AN macht nebenberuflich eine Weiterbildung, dazu erfolgt der Unterricht in einzelnen Wochen ganztags (ca. 12 Wochen aufs Jahr verteilt) in der Weiterbildungsstätte, die nichts mit dem AG zu tun hat. Der AG hat nur der Weiterbildung zugestimmt und den AN für die Zeit des Unterrichts freigestellt.

Das FA schreibt nun: "Befindet sich der Schwerpunkt der Bildungsmaßnahme weder im Betrieb des AG noch in der Wg. des Studierenden, ist der jeweilige Ort der Fortbildungsmaßnahme vom ersten Tag an regelmäßige Arbeitsstätte."

???
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04.02.2011, 16:24 (Dieser Beitrag wurde zuletzt bearbeitet: 04.02.2011 17:45 von Eisvogel.)
Beitrag: #2
RE: Weiterbildung / Auswärtstätigkeit
Opa schrieb:Das FA schreibt nun: "Befindet sich der Schwerpunkt der Bildungsmaßnahme weder im Betrieb des AG noch in der Wg. des Studierenden, ist der jeweilige Ort der Fortbildungsmaßnahme vom ersten Tag an regelmäßige Arbeitsstätte."
???
R 9.2 LStR 2011:
"(3) Liegen weder im Betrieb des Arbeitgebers noch in der Wohnung des Stpfl. die Voraussetzungen für die Annahme einer regelmäßigen Arbeits- oder Fortbildungsstätte i. S. d. Absatzes 2 vor, ist der jeweilige Ausbildungsort vom ersten Tag an regelmäßige Arbeitsstätte."
Hier gibt es ja eine regelmäßige Arbeitsstätte im Betrieb. Darum Reisekosten.
Schönes WE
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04.02.2011, 19:59
Beitrag: #3
RE: Weiterbildung / Auswärtstätigkeit
Tja und genau das verweigert eben das FA. Keine Reisekosten sondern nur Entfpsch. und keine VMA.
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04.02.2011, 22:48 (Dieser Beitrag wurde zuletzt bearbeitet: 04.02.2011 22:51 von meyer.)
Beitrag: #4
RE: Weiterbildung / Auswärtstätigkeit
Die Abgrenzung ergibt sich aus R 9.2 Abs. 2 LStR. Siehe auch die Hinweise unter "Regelmäßige Arbeitsstätte". Das FA hat hieraus aber nur einen Halbsatz mit einer von zwei Bedingungen zitiert.
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