KG u. Sachbezug

[meyer]

Mit Ö ist wohl A gemeint ?

Wenn es nur um eine so geringe Differenz zur Freigrenze geht, würde ich genau hinsehen.

Wie schon angeführt, gehört die Arbeitskleidung m. E. nicht in die Berechnung rein. Außerdem könnte man mal prüfen, ob der Sachbezug in A genauso berechnet wird, wie in D. Relevant ist nämlich die Ermittlung nach deutsche Recht, bei kostenloser Unterkunft somit nach der SvEV (ich glaube bei Azubis gibt es da eine Kürzung um 15% oder so).

Und sehe ich richtig, dass das Azubi-Gehalt in A steuerpflichtig ist ?

Dann wären das nämlich in D wegen Freistellung nach DBA steuerfreie Einkünfte und daher beim Kindergeld (nach Abzug der Werbungskosten) als Bezug anzusetzen. Folge: Es gibt zusätzlich die Kostenpauschale von jährlich EUR 180.

Bei knappem Überschreiten könnte schon dies entscheidend sein.

Ansonsten:

Die Heimfahrten müsste es m. E. trotzdem geben, außer der hat mit zu Hause nicht mehr viel am Hut und sozusagen die Zelte dort schon komplett abgebrochen.

Was ist mit Umzugskosten o.ä.?

"Direkt neben" heißt auf dem gleichen Gelände, also keine Auswärtstätigkeit?

Mit den Beiträgen ist der Azubi voll sozialversichert oder wird da noch was extra gezahlt (evt. von den Eltern)?